アラサー女子のゆるキャリ戦略
私の場合、仕事はしたいけど激務は無理！残業も無理！薄給も無理！
と言うことで現状維持でぬるま湯に浸かってぬくぬく楽な仕事をしつつ、9時17時勤務で残業もしないで高いお給料をもらう生活を継続したいと思っています。
今の仕事は残業もない、ノルマもない、お給料も高い、そしてパパママへの理解があって言うことなし。ゆるキャリしながら高給取りのポジションがおいしすぎるからできればこのポジションは逃したくない。
現状を継続できるのであれば育児も実家のサポートをフル活用してストレスを感じずにスマートにこなして、子供たちの前ではいつもご機嫌なママでいられる気がする。
今のご時世、専業主婦希望で婚活しても男性側のウケはあまり良くないし、だったら共働き前提で最初からゆるキャリを目指して、結婚→妊娠→出産するのが勝ちだと思う。
アラサー女子におすすめしたいのは楽で楽しい仕事をしてお給料はしっかりもらう、いわゆる『ゆるキャリ戦略』。
ここで言うゆるキャリは正社員でフルタイムで働きつつも、プライベートな時間もしっかり確保して、且つお給料もしっかりもらえるポジションのことです。
今はパートで働いているとか、正社員だけど残業ばかりと言う方も全然間に合う、ゆるキャリ転換戦略です。
ゆるキャリ戦略
- 労働環境、福利厚生が整った大手企業で働く
- 丁寧な仕事をする
- キャラを確立する
- 自分にしかできない強みを持つ
- 身軽でいる
1. 労働環境、福利厚生が整った大手企業で働く
ファーストキャリアはできるなら大手企業がいい。福利厚生もしっかりしているし、子育て世帯への配慮があるし、何より分業体制がしっかりしているから一つの分野でちゃんと教えてもらう環境が中小企業よりもある。（中小企業でも育成をしっかりしているところもあると思いますが人員が限られているので大手の方が手厚いイメージ。）
最初に大手企業に入ると会社のネームブランドも相まって転職にも有利に働くので就活を頑張ってファーストキャリアは大手に入るのが一番賢い戦略。
ただ現在大手企業に勤めていない場合は、契約社員、派遣社員として大手企業の求人に申し込んで、中にいながらにして重宝される人材になって社員雇用を目指すのもアリ。
中途採用で経験やスキルセットがない状態での大手企業への転職はかなりハードルが高いのでまずは派遣社員として内部に潜入するのが得策。
2. 丁寧な仕事をする
ゆるキャリになるには仕事は手を抜かない、ミスもしない。当たり前のことだけど丁寧な仕事と効率の良い作業で信頼を勝ち取る必要がある。
残業しなくて済むのはつまり作業効率が良いから、そしてミスをしないからミスの対応処理をしなくて済むから。
その筋にプロになるぐらいの気合いで仕事に望むことが必須。
3. キャラを確立する
「私、残業しないので。」というキャラを職場に浸透させると定時に間際に雑務を振られることがなくなるのでこのキャラ設定は設定必須！
「毎日定時上がりだけど仕事は丁寧だし、やることはやっている」と周りに思わせることが重要。
このキャラを確立するには最初が肝心なので最初から仕事は丁寧に且つ、残業しないことを徹底することが大事。たまに残業したりするとキャラ設定がブレるので、とにかく当初のキャラ方針を守ることに専念すべき。
4. 自分にしかできない強みを持つ
エクセルスキルや専門スキルなんでもいいのでとにかく「私じゃないとできない仕事」を作る。
他の人に負けない強みを持つと人材として重宝されるし、人から作業をお願いされる立場になる方が職場内で有利になれる。
私の場合は英語スキルとプロジェクトマネジメントのスキルを使って、職場で唯一無二の存在になろうとしていますw
専門の資格などを取ってもかなりのアドバンテージになるはず。
5. 身軽でいる
最後は、いつ何時も身軽でいること。会社にしがみ付かないといけない立場から会社から必要とされる存在になれば、「私はどこでも働いていける！」と言う自信を持つことができて、身軽になれる。
会社の方針や業務内容が変わったりして、ゆるキャリ構築が難しくなったら今の会社に固執しないでより良い職場を探して転職する。
覚悟が決まっているといざと言う時に判断も行動も迅速にできる。
以上、5つの戦略でした。
仕事もプライベートも充実させつつ、しっかりお給料ももらってゆるキャリ生活を一緒に満喫しましょう！
いいねやコメントもらえたら飛び上がるほど嬉しいです。
最後まで読んでいただきありがとうございました！
